- 客戶服務熱線：400-021-7756
- （業務咨詢：021-51695566）
千思物流 
解決方案 
首頁關于千思人才招聘志在千思
志在千思
° 人才培養
千思正開啟完全自主的“千思課程”計劃，在這里，每一個千思人既是被分享者，也可以是分享者。我們知道，分享，是人才成長的核心。同時，在千思從業一年以上的崗位工作者，將有實現輪崗學習、工作的機會，這不僅是工作技能學習，更是心態、思維方式、對流程的理解等全方位的轉變，從而優化流程，完善規章達到公司與個人共同成長的目的。我們認為，物流人才應該全方位素質不斷得到豐富。
“千思課程”的啟動，從課程內容到授課實施方法都逐步擴散到每一個物流環節，每一個物流從業人員。我們立志要讓千思人寓學于作，以作帶學，在提高千思人專業與非專業素質時，也將千思的專業程度更深一步。
° 千思課程
|
入職培訓課程
|
普通員工入職培訓課程
|
《員工手冊》、《千思行為準則》、《千思企業文化》、《物流作業安全》《消防安全》、《外來人員管理》；辦公室員工另設：《千思IPART物流操作系統》、《辦公IT應用實操》、《信息保密管理》
|
|
管理員工入職培訓課程
|
《員工手冊》、《千思行為準則》、《千思企業文化》、《物流作業安全》、《千思IPART物流操作系統》、《辦公IT應用實操》、《安全管理》、《管理制度詳解》、《物流品質管理》
|
|
|
崗位技能培訓課程
|
員工的入職培訓課程考核達標后，即可參與各部門所設技能培訓課程，轉崗人員在到達新崗位之前，也應參與以下課程
|
1、崗位技能培訓的內容應隨著各部門的性質、工作區分由培訓授課人和其上一級領導共同決定。
2、關于公司運作體系的詳細課程。 3、建立工作相關的知識、技能體系。 4、工作相關技術方面、實際操作培訓。 5、千思企業文化和物流服務意識。 |
在千思，我們期待共同的進步與快樂，找到屬于自己、適合自己的舞臺……
DESIGN BY SMALLVIEW
